Թափուր հաստիքներ

Նկարագրություն

Մասնագետը իրականացնում է մեթոդաբանության կիրառման և որակի կառավարման գործառնական աշխատանքների հիմնական մասը։ Նա ապահովում է որակի վերահսկման գործընթացների իրականացումը, տվյալների հավաքագրումն ու մշակումը, ինչպես նաև մեթոդաբանական փաստաթղթերի նախապատրաստումն ու թարմացումը՝ համագործակցելով ավագ մասնագետի և խմբի ղեկավարի հետ։

Աշխատանքային պարտականություններ

• Մասնակցել մեթոդաբանական փաստաթղթերի, կարգերի և ուղեցույցների մշակմանն ու թարմացմանը
• Ապահովել փաստաթղթերի ձևավորումը, արխիվացումը և հասանելիությունը
• Իրականացնել որակի մոնիթորինգ և վերահսկում սահմանված մեխանիզմների համաձայն
• Հավաքագրել, մուտքագրել և համակարգել որակի ցուցանիշների տվյալները
• Ապահովել տվյալների ճշգրտությունն ու ամբողջականությունը
• Հավաքագրել և ամփոփել հաճախորդների և շահառուների հետադարձ կապը և բողոքները
• Իրականացնել նախնական վերլուծություն և պատրաստել ամփոփումներ
• Աջակցել ներքին աուդիտների, գնահատումների և ստուգումների իրականացմանը
• Մասնակցել գործընթացների փաստաթղթավորմանը
• Կազմել նախնական հաշվետվություններ, ամփոփումներ և վերլուծական նյութեր
• Աջակցել հաշվետվությունների ձևավորմանը

Անհրաժեշտ հմտություններ

• Բարձրագույն կամ միջին մասնագիտական կրթություն
• Վերլուծական մտածողություն
• Փաստաթղթերի հետ աշխատանքի հմտություններ
• Տվյալների կառավարման կարողություններ
• Կազմակերպչական հմտություններ

Նկարագրություն

ՈՒսուցման մասնագետը պատասխանատու է թրեյնինգային ծրագրերի կազմակերպման, անցկացման և մասնակիցների հետ աշխատանքի հիմնական գործընթացների իրականացման համար՝ ապահովելով ուսուցումների որակյալ և արդյունավետ իրականացումը հաստատված ծրագրերի և մեթոդաբանության շրջանակում։ Նա մասնակցում է ուսուցողական նյութերի նախապատրաստմանը, համակարգում է կազմակերպչական և տեխնիկական փուլերը և աջակցում է ավագ մասնագետին բովանդակային և գործընթացային հարցերում։

Աշխատանքային պարտականություններ

• Իրականացնել թրեյնինգներ առցանց, օֆլայն և խառը ձևաչափերով
• Աջակցել թրեյնինգների կազմակերպմանը
• Համակարգել թրեյնինգների կազմակերպման գործընթացը
• Ապահովել կազմակերպչական և տեխնիկական աջակցություն թրեյնինգային միջոցառումներին
• Մասնակցել ուսուցողական նյութերի բովանդակային ձևավորմանը
• Աջակցել տեքստերի և սլայդերի կազմմանն ու վերանայմանը
• Մուտքագրել թրեյնինգների մասնակցության տվյալները
• Աջակցել տվյալների համակարգմանը և ամփոփմանը

Անհրաժեշտ հմտություններ

• Բարձրագույն կամ միջին մասնագիտական կրթություն՝ կրթութան, սոցիալական գիտությունների, կառավարում կամ հարակից ոլորտներում
• Կազմակերպչական բարձր կարողություններ
• Բարձր հաղորդակցական հմտություններ
• Թիմում աշխատելու կարողություն
• Տեխնիկական հմտություններ (Zoom, Teams, PowerPoint և այլն)
• Պատասխանատվության բարձր զգացում
• Ժամանակի կառավարման հմտություններ

Նկարագրություն

Մասնագետը իրականացնում է պայմանագրերի դիտարկման և հաստատությունների կողմից ներկայացվող հայտերի գործընթացի գործառնական փուլերը՝ ապահովելով փաստաթղթերի համապատասխանությունը, հավաքագրված տվյալների ճիշտ մշակումն ու տեղազննումների աջակցությունը, ինչպես նաև համագործակցում ավագ մասնագետի և խմբի ղեկավարի հետ՝ գործընթացների արդյունավետության բարձրացման համար։

Աշխատանքային պարտականություններ

• Դիտարկել բուժհաստատությունների կողմից ներկայացված հայտերի փաթեթները
• Ստուգել հայտերի և կից փաստաթղթերի ամբողջականությունն ու համապատասխանությունը սահմանված պահանջներին
• Բացահայտել թերությունները և աջակցել հայտերի ամբողջականացման գործընթացին
• Կազմել և ստուգել պայմանագրային փաստաթղթերը
• Համակարգել պայմանագրերի ստորագրման և փոփոխման գործընթացը
• Մասնակցել տեղազննումներին
• Արձանագրել դիտարկումների արդյունքները
• Կապ պահպանել բուժհաստատությունների հետ ընթացիկ պայմանագրային հարցերի շուրջ
• Փոխանցել հայտնաբերված խնդիրները ավագ մասնագետին կամ խմբի ղեկավարին

Անհրաժեշտ հմտություններ

• Բարձրագույն կամ միջին մասնագիտական կրթություն (իրավաբանական, բժշկական, կառավարման կամ հարակից ոլորտում՝ ցանկալի)
• Պայմանագրերի կամ փաստաթղթաշրջանառության ոլորտում աշխատանքային փորձը կդիտվի որպես առավելություն
• Վերլուծական մտածողություն և մանրուքների նկատմամբ ուշադրություն
• Լավ հաղորդակցման և թիմային աշխատանքի հմտություններ
• MS Office ծրագրերի լավ իմացություն
• Հայերենի գերազանց իմացություն

Նկարագրություն

Փնտրում ենք հաշվապահ՝ հաշվապահական գործընթացների ճշգրիտ, արդյունավետ և ժամանակին իրականացման համար։ Հաստիքը ենթադրում է բարձր պատասխանատվություն, մանրուքների նկատմամբ ուշադրություն և թիմային աշխատանք։

Աշխատանքային պարտականություններ

• Վարչատնտեսական ծախսերի, հիմնական միջոցների և ոչ նյութական ակտիվների հաշվառում, ինչպես նաև ապահովագրական գործարքների գրանցում 1C ծրագրում
• Բանկային փոխանցումների իրականացում շահառուներին և մատակարարներին, քաղվածքների ստուգում և օրվա մնացորդների վերահսկում
• Դեբիտորական և կրեդիտորական պարտքերի դասակարգում, վերահսկում և համապատասխան հաշվանցումների իրականացում
• Ապահովագրական պայմանագրերի հաշվառում, ապահովագրավճարների պարտքերի կառավարում և ուղիղ հատուցումների փոխադարձ հաշվարկների ձևակերպում
• Գործակալական միջնորդավճարների և վճարման ներկայացված ապահովագրական հատուցումների գումարների ստուգում
• Հանձնաժողովների նիստերի արձանագրությունների համապատասխանության վերահսկում և վերապահված ընթացիկ հանձնարարությունների կատարում
• Բանկային, հաշիվների և այլ հաշվապահական փաստաթղթերի պահպանություն և արխիվավորում

Անհրաժեշտ հմտություններ

• Բարձրագույն կամ միջնակարգ մասնագիտական կրթություն (հաշվապահություն, ֆինանսներ կամ հարակից ոլորտ)
• 1C հաշվապահական ծրագրով աշխատելու հմտություններ
• Համակարգչային ծրագրերի (MS Office) լավ իմացություն
• Բանավոր և գրավոր հաղորդակցության գերազանց հմտություններ
• Սթրեսակայունություն և թիմում աշխատելու կարողություն
• Միաժամանակ մի քանի առաջադրանք կառավարելու և արագ կողմնորոշվելու ունակություն
• Ժամկետների պահպանման բարձր պատասխանատվություն
• Վերլուծական մտածողություն և մանրուքների նկատմամբ ուշադրություն

Նկարագրություն

Լիազորությունների ժամկետ՝ 5 տարի Ընտրության կարգը՝ մրցութային, ընտրվում է «Առողջության համընդհանուր ապահովագրության մասին» օրենքով նախատեսված մրցութային հանձնաժողովի կողմից։ Հոգաբարձուների խորհրդի անդամը չի համարվում Հիմնադրամում պաշտոն զբաղեցնող անձ, իր պարտականությունները կատարում է առանց վարձատրության՝ հասարակական հիմունքներով։ Որակավորման պահանջներ • Հայաստանի Հանրապետության քաղաքացիություն • Տարիքը՝ 35 տարին լրացած Սահմանափակումներ Հոգաբարձուների խորհրդի անդամ չի կարող ընտրվել անձը, որը՝ • Դատապարտվել է դատարանի օրինական ուժի մեջ մտած դատավճռի հիման վրա, և դատվածությունը սահմանված կարգով հանված կամ մարված չէ․ • Օրենքով սահմանված կարգով ճանաչվել է անգործունակ կամ սահմանափակ գործունակ․ • Արդեն Հիմնադրամում զբաղեցնում է ցանկացած պաշտոն․ • Ունի օրենքով սահմանված այլ սահմանափակում։ Իրավունքները • Առաջարկություններ է ներկայացնում Հոգաբարձուների Խորհրդի նիստերի օրակարգի և քննարկվող հարցերի վերաբերյալ • Կարող է ստանալ տեղեկություններ Հիմնադրամի գործունեությանը վերաբերող ցանկացած հարցի վերաբերյալ • Իրականացնել օրենքով և կանոնադրությամբ նախատեսված այլ իրավունքներ։ Լիազորությունների դադարեցման հիմքեր • Սեփական դիմումի համաձայն․ • Լիազորությունների պատշաճ չկատարելու դեպքում՝ հոգաբարձուների խորհրդի մնացած անդամների ձայների առնվազն 3/4-ով, եթե նման հնարավորություն նախատեսված է հիմնադրամի կանոնադրությամբ. • Լիազորությունների ժամկետի ավարտման դեպքում․ • Դադարել են Հիմնադրամի հոգաբարձուների խորհրդի անդամների ընդհանուր թվի կեսի կամ կեսից ավելիի լիազորությունները. • Դատարանի` օրինական ուժի մեջ մտած վճռով անգործունակ ճանաչվելու դեպքում. • Նրա մահվան դեպքում․ • Օրենսդրությամբ նախատեսված այլ դեպքեր։

Աշխատանքային պարտականություններ

• Մասնակցում է հիմնադրամի բյուջեի և դրա փոփոխությունների, գործունեության հաշվետվություններում ներառվելիք ոչ ֆինանսական գործունեության արդյունքների և Հիմնադրամի գործունեությունը բնութագրող ցուցանիշների, տարեկան ֆինանսական հաշվետվությունների և Հիմնադրամի գործունեության տարեկան հաշվետվությունների հաստատմանը
• Մասնակցում է հիմնադրամի կանոնադրության մեջ փոփոխություններ և լրացումներ կատարելու, նոր խմբագրությամբ կանոնադրություն հաստատելու մասին որոշումների ընդունմանը
• Մասնակցում է հիմնադրամի ֆինանսատնտեսական գործունեության վերահսկմանը
• Մասնակցում է հիմնադրամի որոշումների կատարման ընթացքի վերահսկմանը
• Մասնակցում է հիմնադրամի կառուցվածքի և հաստիքացուցակի հաստատմանը
• Մասնակցում է ՀՀ օրենսդրությամբ նախատեսված Հիմնադրամի ֆինանսական հաշվետվությունների հրապարակմանը և հանրայնացման նկատմամբ վերահսկողությանը
• Մասնակցում է աուդիտ իրականացնող անձի ընտրության արդյունքների հաստատմանը

Անհրաժեշտ հմտություններ

• Ունի առողջապահության կառավարման կամ ֆինանսների բնագավառներում Հայաստանի Հանրապետության օրենսդրության պահանջներին համապատասխան բարձրագույն կրթություն
• Ունի առողջապահության կառավարման կամ ֆինանսների բնագավառներում մասնագիտական աշխատանքի առնվազն տասը տարվա ստաժ, հարգանք է վայելում հասարակության շրջանում և ունի անբասիր գործարար համբավ
• Բավարարում է Հիմնադրամի կանոնադրությամբ սահմանված այլ պահանջներին

Նկարագրություն

Լիազորությունների ժամկետ՝ 5 տարի (կարող է վերընտրվել նույն ժամկետով, բայց ոչ ավելի, քան մեկ անգամ)։ Ընտրության կարգը՝ մրցութային, ընտրվում է «Առողջության համընդհանուր ապահովագրության մասին» օրենքով նախատեսված մրցութային հանձնաժողովի կողմից։ Ընդհանուր տեղեկություններ՝ իրականացնում է Հիմնադրամի ընթացիկ գործունեության ղեկավարում։ Ենթակայություն՝ հաշվետու է Հոգաբարձուների խորհրդին։ Որակավորման պահանջներ` • Հայաստանի Հանրապետության քաղաքացիություն • Տարիքը՝ 35 տարին լրացած Անհամատեղելիության պայմաններ • Չի կարող պաշտոն զբաղեցնել պետական կամ տեղական ինքնակառավարման մարմիններում․ • Չի կարող որևէ պաշտոն զբաղեցնել առևտրային կազմակերպություններում․ • Չի կարող զբաղվել ձեռնարկատիրական գործունեությամբ․Չի կարող կատարել վճարովի այլ աշխատանք (բացի գիտական, կրթական և ստեղծագործական աշխատանքից)։ Լիազորությունների դադարեցման հիմքեր • Սեփական դիմումի համաձայն • Այլ պաշտոնում ընտրվելու կամ անհամատեղելի աշխատանքի անցնելու դեպքում • Երկարատև անաշխատունակություն (ավելի քան 6 ամիս անընդմեջ կամ վերջին տասներկու ամսվա ընթացքում 180 օր՝ 12 ամսվա ընթացքում՝ չհաշված հղիության և ծննդաբերության արձակուրդի օրերը) • Ավելի քան 3 օր անընդմեջ անհարգելի պատճառներով բացակայություն • Օրենքի պահանջների խախտմամբ նշանակվելու փաստի հայտնաբերում • Դատապարտվել է դատարանի՝ օրինական ուժի մեջ մտած դատավճռի հիման վրա, և դատվածությունը սահմանված կարգով հանված կամ մարված չէ․ • Դատարանի՝ օրինական ուժի մեջ մտած վճռով ճանաչվել է անգործունակ կամ սահմանափակ գործունակ կամ անհայտ բացակայող, ունի օրենքով սահմանված այլ սահմանափակում․ • Մեղադրական դատավճռի օրինական ուժի մեջ մտնելը • Օրենքով նախատեսված այլ հանգամանք

Աշխատանքային պարտականություններ

• Տնօրինում է Հիմնադրամի գույքի այդ թվում՝ ֆինանսական միջոցները, գործարքներ է կնքում Հիմնադրամի անունից, այդ թվում հօգուտ ապահովագրված անձանց պայմանագրերը
• Ներկայացնում է Հիմնադրամը Հայաստանի Հանրապետությունում և օտարերկրյա պետություններում
• Սահմանված կարգով կնքում է պայմանագրեր, այդ թվում` աշխատանքային
• Հոգաբարձուների խորհրդին է ներկայացնում Հիմնադրամի բյուջեի պահուստային ֆոնդի չափի և դրա կառավարման արդյունքների վերաբերյալ զեկույցը
• Իր իրավասության սահմաններում արձակում է հրամաններ, հրահանգներ, կատարման համար տալիս է պարտադիր ցուցումներ և վերահսկում դրանց կատարումը
• Սահմանված կարգով աշխատանքի է ընդունում և աշխատանքից ազատում է Հիմնադրամի աշխատողներին, նրանց նկատմամբ կիրառում է խրախուսանքի և կարգապահական պատասխանատվության միջոցներ

Անհրաժեշտ հմտություններ

• Բարձրագույն կրթություն՝ «Հաշվապահություն և հարկային գործ» կամ «Ֆինանսներ» մասնագիտություններով տնտեսագիտության մագիստրոսի կամ «Կառավարում» կամ «Շուկայագիտություն» մասնագիտություններով կառավարման մագիստրոսի կամ «Բիզնես վարչարարություն» մասնագիտությունով տնտեսագիտության մագիստրոսի՝ Հայաստանի Հանրապետության օրենսդրությանը համապատասխանող որակավորում
• Ապահովագրության կամ ֆինանսների կամ առողջապահության կառավարման ոլորտում առնվազն 10 տարվա աշխատանքային ստաժ
• Կանոնադրությամբ սահմանված մասնագիտական համապատասխանության և որակավորման պահանջների բավարարում